就労継続支援Ａ型(障法第５条第14項)の具体的な対象としては、以下のとおりとなります。

 

１）次のどちらも併せた障害者

a) 雇用契約の締結

b) 継続的な就労可能者

２）主な事例

i）ケース１：次のどちらも併せた障害者

a) 就労移行支援事業の利用者

b) 企業等の雇用の未達成者

ii）ケース２：次のどちらも併せた障害者

a) 特別支援学校卒業の就職活動者

b) 企業等の雇用の未達成者

iii）ケース３：次のどちらも併せた障害者

a) 企業等の離職者等の就労経験者

b) 現在、雇用関係無い者